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Jessie's Blog

笔端蕴秀临霜写,口齿噙香对月吟

 
 
 

日志

 
 

走向理性思维(二)  

2009-03-25 23:37:39|  分类: 读书感悟 |  标签: |举报 |字号 订阅

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       试图把一切变得井井有条,但最终结局于混乱的一天,简直无法奢谈“理性”!行为产生于情绪,情绪产生于思想,一切行为和结果必然有其内在的原因,从这样的角度来看,错误行为的后果追究起来,会让人无地自容,重新陷入到自我否定的怪圈之中去。为了避开这一负累,让我轻松一点,理清一下思路,暂时免谈情绪与行为,谈些积极的内容:工作态度与目标。

       常常说“这都是态度问题”,确实是,我们所创造出来的成果是通过选择某种态度和行为方式所得的,所以:结果=态度+行为,换句话说,是:目标=态度+行为。

       目标的实现是正确的态度与积极的行为共同作用的结果,因此,为了达到目标,我们必须不断调整态度及行为,直到达到想要的结果。看起来很简单,事实上同时做到这两点是不容易的,首先正确的态度不容易,我们通常会想当然地认为我们态度是正确的,态度就是反复出现的思维类型,常常出现在那些制定了一系列规则的人群中(前面所说的要求别人者),当遵守规则的结果没有达到预计要求时,会立即产生不健康的情绪,这是“态度疾病”,工作中经常有这样的情况,比如与他人出现认识上的冲突时,要求别人者会通过发怒、强迫等手段实现面上的“共识”,但这样的“共识”对工作无补,反而埋下了隐患,教育孩子时也常有相似的情况。对待自我也一样,觉得工作压力大的人,需要深究一下自己对待工作的态度,压力本质上产生于内心,没有什么不可以改变。

       有态度而没有行为是不够的,那样目标永远是空中楼阁,业务会议上听到很多各类抱怨和归咎于影响业务的各种内外因素,实际上,更应当听到的是我们需要做什么,如何做的设想,做到过程中遇到的问题与思考,这是“行为”。实实在在的行为是把悬在空中的目标落实到地面的降落伞,要根据风力、气流、温度等等的变化来调整角度和速度,稳稳当当地着陆于设定的目标低点,当然,无论如何,设定了目标之后,不是评论、拖延、排斥、畏惧、归咎,而是立即按既定战略向下跳,这是“行为”。

       是否象戴着黑框眼镜的嬷嬷在说教,这种感觉不好,要的是,远离忧郁和烦恼,有积极阳光的心态,用理性的思维方式来对待一切,今晚思绪还是混乱,但愿不是奢谈。。

        

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